【辽沈招聘】0608 辽宁招聘信息
发布时间:2019-11-06 20:56

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  一、生产内勤,1名,要求中专及以上学历,熟练使用EXCEI软件,能吃苦耐劳,富有责任心;

  三、库房管理员,4名,高中及以上学历,会简单EXCEI软件,能吃苦耐劳,富有责任心;

  要求:本科,机械设计专业,擅长沟通,熟练驾驶,应届毕业生亦可。早九晚六,双休。

  3.砧板,月薪3300+绩效奖金,男女不限,年龄45周岁以下,有相关工作经验者优先

  4.水产理货员5人,性别不限,年龄45周岁以下,吃苦耐劳,工作稳定,有相关工作经验者优先

  5.充分了解市场状态,及时向上级主管反映竟争对手的情况 及市场动态、提出合理化建议;

  5.充分了解市场状态,及时向上级主管反映竟争对手的情况 及市场动态、提出合理化建议;

  3、独立完成商务谈判,独立策划合作方案,执行合作,规划工作计划并能够按照进度执行;

  1、具备优秀的开拓新业务能力、良好的沟通技巧、协 调能力以及商务谈判技巧;

  2、肯吃苦耐劳、具有责任心、服从公司及工作所在店内的规章制度、有良好的自律性

  应聘本岗位请仔细阅读以上职位要求,无技术经验人员公司可以提供免费技术培训,只是为了让应聘本职位的人才具备从事本行业的能力,但不代表就录用了。应聘本职位要求是自愿参加免费培训,参加完培训后根据技术掌握情况择优录取。在学习期间还不是公司员工,请注意,不要再问培训期间是否有底薪是否有工资的问题了,要求是自愿参加学习,具备从业能力再申请面试,被录取上岗以后才有底薪,谢谢。

  大专以上学历,建筑工程等相关专业,主要负责工程项目资料的编制、档案管理,收集整理施工过程中的技术变更,洽商记录,会议纪要等资料并归档,办理工程签证及工程竣工所需资料,月薪2000-4000元。

  大专以上学历,有无工作经验均可,建筑相关专业优先,有责任心,吃苦耐劳,主要负责测量数据、分包劳务施工的管理、与各甲委单位的配合沟通协调,工资2000-4000元。

  2、每月月初将上个月的考勤用电子表格制作出来,在制作过程中注意请假、转正人员及已满周年人员的详细标注。

  1、享有五险一金(含养老险、失业险、生育险、医疗险、工伤险、住房公积金);

  8、带薪假期,提供国家规定的法定节假日假期;正式员工享受带薪假期(婚假、产假、丧假);

  1、负责各基地员工报销和备用金管理,办理现金收、付款业务,妥善保管现金及收据、支票等资金往来票证,坚持见票付款,收款开票。

  2、审查分部费用报销的审批手续是否齐全,支出是否合理,所附单据是否合法,根据公司财务制度,严格审查费用开支;

  3、及时准确传递费用报销单、付款申请单等单据,交总部会计审核后进行帐务处理;

  4、每月收集和编制总部财务需要的各收入、成本相关报表,保证报表数据准确无误后交由总部会计进行账务处理;

  公司提供免费的岗前培训和广阔的晋升发展空间,应届大学毕业生享受与社招相同的薪资福利待遇!

  待遇:4000~15000元/月,提成,五险,年终奖,晋升空间,年假,带薪培训

  职责:接待到访学员,以顾问方式完成课程销售;设计符合学员要求的课程;学员学习情况的跟进。

  要求:大专及以上学历,有教育培训经历者将优先,具备良好的沟通能力和技巧。

  待遇:平均4000~15000元/月(阶梯式制度),提成,五险,年终奖,晋升空间,年假,带薪培训

  职责:18个月-7岁孩子的思维课程讲授(全脑开发);课后和家长沟通;建立孩子学习过程档案并及时填写档案内容。

  要求:大专及以上学历 ,专业不限,喜爱幼儿教育行业,愿意帮助更多孩子及家长成长,有相关经验者优先。

  待遇:综合11000元/月左右(基本薪资+出差补助+夜班补助+六险一金+年终奖),包住宿,交通补助,每周串休2天,法定节假日3倍工资

  职责:通过电话的形式向客户提供支持及解决方案;收集并反馈客户反馈意见和建议;及时回复客户投诉问题。

  要求:中专以上学历,日语二级及以上口语无障碍交流,可接受出差(入职-今年6月左右出差到天津或者成都,10月回到大连)

  职责:信息录入、资质审核、订单管理、电话沟通、后台运营监控、口译、业务讲解、邮件对应等。

  要求:中专以上学历,日语三级及以上,日语科班出身或有日本留学,工作相关经验优先,熟练电脑及相关软件操作,日文输入流畅。

  待遇:无责底薪2500元/月,15%-25%高提成(综合5000-8000元/月),早九晚五,双休,法定节假日,绩效,年终奖,工龄工资,旅游,带薪培训

  要求:大专及以上学历(优秀可不限学历),普通话标准,思维敏捷,有电话销售、网络销售等销售相关工作经验者优先考虑,有无经验均可。

  待遇:综合3500~5000元/月,能力突出者不设上限,早九晚五,双休,法定节假日,绩效,年终奖,工龄工资,旅游,带薪培训

  职责:公司互联网自媒体账号的日常运营及推广,增加粉丝数;独立运营小红书、微博,策划提供优质、有高度传播性的内容;提高关注度和粉丝活跃度,及时和粉丝互动;了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。

  要求:学历不限,较强的文字撰写能力,要有完整的推广思路,活跃的逻辑思维,能够独立进行市场宣传及文案撰写。

  待遇:实习无责底薪3000元/月+提成+奖金+免费培训,转正5000元/月+提成+奖金+五险一金,年终奖,发展空间大,晋升制度完善,年假,旅游,压力小,工作时间自由,免费提供住宿。

  要求:18-28岁,沟通能力强,热爱销售能吃苦,学历不限,有无经验均可。

  待遇:试用期无责底薪3500元+业务提成,转正4000~5000元/月+提成(高底薪+高提成+绩效奖金+年终奖+补助+福利=6000~8000上不封顶),年底双薪+奖金+免费培训+五险一金+免费旅游+免费住宿,以日为单位结工资:每天150-300元,当天结算

  职责:负责公司产品的销售及推广,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。

  要求:28岁以下,学历、专业不限,能接受不定期短期出差(差旅费公司报销),可接受应届毕业生。

  职责:各个超市跟车装卸牛奶,每天一趟车,05:00-14:30送完即下班。

  要求:男,45岁以下,熟练使用叉车、地牛,夜班工作,(15:30-00:00左右,完成任务就下班)按单分派牛奶品类。

  地址:威海市双岛湾科技城和兴路1508号/山东交通学院威海校区海韵楼408

  待遇:7000~10000+元/月,环境好,加班补助,包食宿,管理规范,有提成

  职责:跟随豪华邮轮前往世界各地旅游港口城市,主要负责邮轮前台,餐厅,客房,酒吧,免税店,摄影师,娱乐部,厨师,保洁,等相关工作,跟着游轮去到各个国家的旅游港口城市。邮轮包吃住包往返国际登船机票。

  要求:18-30周岁,身体健康,无犯罪记录,有一定的英语基础(英语根据面试岗位而定)。

  待遇:无责底薪3000元/月+绩效1000元+提成+方案奖金,6个月晋升主管,六险一金,年终奖,团队活动(KTV/近郊游/烧烤/球类比赛-大连一方冠名/好声音等活动),双休,法定节假日,满一年享5天带薪年假

  职责:老客户95542系统电话回访,星级写字楼室内办公无需跑业务,移动客服工作性质。

  要求:20-30周岁,男女不限,新扩充3000平职场,环境好,公开晋升,长期工作,有事业心与上进心,抗压性强,有一定电脑操作基础,无经验可培训,接受实习生,早九晚六。

  待遇:无责底薪5000元/月+绩效+管理津贴,六险一金,年终奖,取暖降温补助,每年2次省外游,免费体检,团队活动,双休,法定节假日,满一年享10天带薪年假

  要求:22-35岁,大专以上学历,极速快三认可销售行业,有一定抗压能力,必须有2年以上工作经历,销售经历优先,有较强的沟通能力,早九晚六。

  待遇:无责底薪3000元/月+提成(综合5000-10000元/月),五险一金,带薪培训(2个月)

  要求:25-40岁,不限学历,不限性别,不限经验,公司有带薪培训。工作时间7:30-16:00,午休2小时(11:00-13:00)。

  待遇:无责底薪2600元/月+提成(综合3500-5000元/月),五险一金,带薪培训(2个月)

  要求:25-40岁,不限学历,不限性别,不限经验,公司有带薪培训。工作时间7:30-16:00,午休2小时(11:00-13:00),优秀可晋升店长。

  要求:25-55岁,懂电脑的基本操作,兼职可在家上班,公司统一免费培训。

  职责:负责配合主讲老师培训学员化妆专业技能;完成课程授课的准备资料和学生课后安排。

  待遇:综合3000~10000元/月(底薪+丰厚提成+年终奖),双休,法定节假日,五险一金+额外商业保险+带薪年假+高温补贴+开门利是+采暖补助+过节福利+工装+公文包+生日福利+内部员工福利商城,每年三次职业通道晋升的机会,岗前培训及在职提升培训

  职责:根据内部风险要求,执行各项信用卡推广计划,完成各项发卡指标;及时反馈客户建议。

  要求:大专以上学历,专业不限;有1年以上工作经验者优先;良好的沟通能力、执行力,抗压力强;欢迎应届毕业生。

  待遇:3000~6000元/月+200满勤+高提成,带薪培训,免费参加舞蹈课程

  职责:店内接待;店内会员信息档案建立、整理;潜在客户的管理与跟进;线上线下渠道拓展(有培训)。

  要求:有无经验均可,从事过教育培训工作优先,性格开朗,有一定的沟通能力,优秀可晋升至店长。

  职责:授课分热身+基础+动作组合+伸展,结束课堂;需根据校区规定教授备课;与学员建立良好的沟通。

  要求:18-28岁,比赛成绩优异;授课经验多者优先,校区以街舞专业为主,主要招聘JAZZ/POPPING/HIPHOP舞蹈老师。

  职责:对学员教学成果的追踪、学生学习问题的解答;配合教学主管监督教学质量;制定实施教学计划;准学员报名、在读学员续费工作。

  要求:32岁以下,统招大专及以上学历,有一定的英语基础,有耐心积极地帮助学生和家长解决学业方面的问题。

  要求:苹果设备,或者安卓设备(承诺不收费用),下载一个App薪酬为1-10元之间,应聘方式(关注微信公共号:财金中队)。

  要求:本科学历,文字撰写能力强(学历可降至大专),熟练的驾驶技术,会办理五险一金更佳。

  要求:25-40岁,本科学历,人力资源、行政、文秘等专业毕业,有语言文字功底。

  要求:女,高中及以上学历,20-45岁,普通话流利,有良好的沟通能力和销售技巧,有红酒销售经验者优先。

  要求:22-32岁,有驾驶证,懂电路优先,学过汽车维修优先,公司配工作用车。

  要求:本科学历,专业不限,大学英语四级及以上,有教师资格证等相关证件优先。

  要求:2年以上授课经验,可以讲雅思2科目,参加过讲授科目的考试并获得高分(雅思7.5),有海外背景优先,可周末出差上课,报销车费。

  职责:针对相关政策、公司产品、竞品市场等内容进行信息收集、整合及课件制作;讲座后的销售支持。

  要求:25-39岁,本科学历,热爱教育行业,有相关行业培训经验者优先考虑,熟悉办公软件,具备PPT制作能力。

  职责:咨询电话的接听、记录并及时回访跟进;向客户介绍公司各项服务以及合适课程。

  要求:20-39岁,大专及以上学历,有一定销售经验,从事过教育培训行业者优先,优秀应届毕业生亦可。

  待遇:底薪5000元/月+奖金,制作标书(3年内每满4个月涨270元),做报价(3年内每满4个月涨250元),奖金200-2000元/月,3年后每满1年涨100元,五险一金,报销通勤费

  要求:23岁以上,大专及以上学历,沟通表达能力强,逻辑思维能力强,办公软件熟练,机械专业优先。

  职责:审批财务收支,财务专题报告和会计报表;编制预算和执行预算;审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表等。

  要求:会计相关专业,大专及以上学历;2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先;熟练应用财务及办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先。

  要求:女,25-35岁,会计相关专业,大专以上学历,1年以上工作经验,熟悉Excel办公软件。

  要求:22-30岁,男女均可,实习期3-5个月,应届毕业生优先录取,有无会计工作经验均可。

  待遇:3000~6000元/月+200满勤+高提成,带薪培训,免费参加舞蹈课程

  职责:店内接待;店内会员信息档案建立、整理;潜在客户的管理与跟进;线上线下渠道拓展(有培训)。

  要求:有无经验均可,从事过教育培训工作优先,性格开朗,有一定的沟通能力,优秀可晋升至店长。

  职责:授课分热身+基础+动作组合+伸展,结束课堂;需根据校区规定教授备课;与学员建立良好的沟通。

  要求:18-28岁,比赛成绩优异;授课经验多者优先,校区以街舞专业为主,主要招聘JAZZ/POPPING/HIPHOP舞蹈老师。

  职责:根据客户需求完成现场布局测试工作,了解家装知识,有较强的审美能力、沟通能力。

  要求:25-45岁,熟练掌握三维加、CAD等相关设计软件,有相关工作经验优先。

  待遇:无责底薪3000元+提成(综合5000~10000元/月),五险一金,系统培训,年终奖,年假

  要求:25-45岁,良好的客户服务意识,较强的沟通能力,形象好,气质佳,有相关工作经验优先。

  待遇:综合4500-10000元/月,固定奖金,单项奖金,团队奖金,五险,包住宿

  要求:18-45岁,高中及以上学历,性别不限,有销售经验优先,免费一对一培训。

  待遇:5000~8000+元/月,环境好,加班补助,包食宿,管理规范,有提成

  职责:跟随豪华邮轮前往世界各地旅游港口城市,主要负责邮轮前台,餐厅,客房,酒吧,免税店,摄影师,娱乐部,厨师,保洁,等相关工作,跟着游轮去到各个国家的旅游港口城市。邮轮包吃住包往返国际登船机票。

  要求:18-32周岁,身体健康,无犯罪记录,有一定的英语基础(英语根据面试岗位而定)。

  待遇:5000-20000元/月,早9晚6,带薪培训,周末双休,销售内勤,签劳动合同,带薪年假,法定假日休息,六险二金,取暖费,年终奖

  职责:无需跑业务,职场办公,负责将公司提供的客户资源进行电话沟通,推广公司品牌,无需自己找客户,协助公司完成客户答谢会,接待服务客户。

  要求:性别不限,全日制大专及以上学历,积极主动,有一定的沟通能力及学习力。

  要求:性别不限,大专及以上学历,具有良好的沟通和分析能力,有人事经验或招聘销售经验优先,有客户资源优先。

  待遇:实习无责底薪3000元/月+提成+奖金+免费培训,转正5000元/月+提成+奖金+五险一金,年终奖,发展空间大,晋升制度完善,年假,旅游,压力小,工作时间自由,免费提供住宿。

  要求:18-28岁,沟通能力强,热爱销售能吃苦,学历不限,有无经验均可。

  待遇:试用期无责底薪3500元+业务提成,转正4000~5000元/月+提成(高底薪+高提成+绩效奖金+年终奖+补助+福利=6000~8000上不封顶),年底双薪+奖金+免费培训+五险一金+免费旅游+免费住宿,以日为单位结工资:每天150-300元,当天结算

  职责:负责公司产品的销售及推广,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。

  要求:28岁以下,学历、专业不限,能接受不定期短期出差(差旅费公司报销),可接受应届毕业生。

  要求:24-55岁,性别不限,有经验者优先,无经验者公司提供免费培训,可独立操作后,办公地点不限,工作时间:周一到周五9:30-11:30,13:30-15:30。

  要求:24-55岁,性别不限,有经验者优先,无经验者公司提供免费培训,可独立操作后,办公地点不限,工作时间:周一到周五9:30-11:30,13:30-15:30。

  待遇:5000~10000元/月,六险一金,年假,企业年金,培训,团建,生日福利,高温补贴,入职即签合同,正式员工编制

  职责:向客户宣传介绍公司产品,为客户提供咨询服务并促成成交,达成任务,客户关系维护,参加公司各项业务活动。

  要求:22-35岁,大专及以上学历,有金融从业经历、营销工作经验优先,有客户资源者优先,有丰富的信贷知识,营销知识。

  待遇:10000~20000元/月,六险一金,年假,企业年金,培训,团建,生日福利,高温补贴,入职即签合同,正式员工编制

  职责:负责团队管理和业务推进,制定团队各项目标,推进达成,负责人员招聘、选拔、培养、考核,落实公司各项制度等

  要求:22-35岁,大专及以上学历,1年以上销售主管经验,有客户资源,团队资源优先。

  待遇:底薪5000元/月,五险一金,各项补贴,探亲报销机票,旅游,团队聚会,全勤奖

  职责:承担企业总办各项内勤事务;总经理时间管理、事务管理、文案管理、档案管理、接待来访、客户关系协调、部门联络、临时交办事务处理,随行出差。

  要求:女,35岁以下,1.65m以上,形象好,大专以上学历,性格开朗大方,亲和力强,踏实稳定,熟练驾驶车辆,可适应出差。

  待遇:实习期:3000元/月(无责底薪)转正:最低提佣25%+保障 最高75%,五险一金,带薪年假,内部员工购房享受服务费折扣价,免费学历进修,周年庆礼物,免费出国游

  职责:线上渠道的房产信息维护,为客户提供优质的看房体验,按照客户需求定制专属产品,为客户的资金安全的提供保障,促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。

  职责:按照课程标准和教材内容的要求完成教学任务;不断改进教学方法,根据教学要求布置作业并按时批改;及时与家长沟通学员的学习情况。

  职责:课程的推广工作并向学院提供专业的课程体系讲解;为学员设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程。

  待遇:综合3000~10000元/月(底薪+丰厚提成+年终奖),双休,法定节假日,五险一金+额外商业保险+带薪年假+高温补贴+开门利是+采暖补助+过节福利+工装+公文包+生日福利+内部员工福利商城,每年三次职业通道晋升的机会,岗前培训及在职提升培训

  职责:根据内部风险要求,执行各项信用卡推广计划,完成各项发卡指标;及时反馈客户建议。

  要求:大专以上学历,专业不限;有1年以上工作经验者优先;良好的沟通能力、执行力,抗压力强;欢迎应届毕业生。

  职责:门店线上后台管理维护、订单来单响应、微信群互动维护、售货服务解决、会员充值维护;与区域三方商城人员做好对接。

  要求:20-35岁,高中以上学历,有电商工作经验,或经营过淘宝网店的优先考虑。

  待遇:底薪2200元/月+绩效工资+全勤奖200+餐补+加班补助+其他福利

  要求:18-30岁,高中以上学历,性别不限,有相关工作经验者优先,无经验者可在职带薪培训。

  职责:办理员工入、离职手续、转正、异动等手续;办理员工社保公积金相关福利手续,核算工资报表

  要求:本科及以上学历,人力资源管理及相关专业优先,2年以上人力资源管理工作经验,其中1年以上薪酬福利管理相关工作经验

  职责:完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作

  要求:年龄35岁以下,本科及以上学历,法律相关专业,能适应短期出差工作,有法务工作3年以上工作经验

  待遇:6000~12000元/月(底薪+提成+奖金及年分红),五险一金,双休,定期培训

  要求:从事汽车金融行业3年以上经历,从事该领域销售管理工作1年以上的经历,并取得了优异的成绩。

  待遇:3000~6000元/月(底薪+提成+奖金),双休,年假,五险一金

  职责:公司会议物资采购、准备与管理;会议的整体筹划;定期盘点物资、合理控制成本等。